職業生涯是一個人一生所有與職業相連的行為與活動以及相關的態度、價值觀、愿望等連續性經歷的過程,也是一個人一生中職業、職位的變遷及職業目標的實現過程。簡單地說,一個人職業發展的轉臺、過程及結果構成了個人的職業生涯。
那么,如何做一個正確的職業生涯規劃呢?
第一點:分析自身性格特點與邏輯思維能力。每一個人都會有不同的性格和邏輯思維能力,有的成熟,穩重,有的幼稚,急躁。首先需要仔細分析自己的性格,看自己適合哪一種職業,分析后也能提醒并改善自己在工作中性格的不足之處。
第二點:分析自己掌握的知識與技能。每個人掌握與擅長的技能不同,動手能力強、思維活躍等等,都是值得人們考慮的內容,只有知道自己精通的地方,在分析工作崗位要求具備哪些知識和技能,就能知道什么工作才是適合自己的,不至于像無頭蒼蠅一樣。
第三點:確認自己發展的目標。沒有目標的生活是漫無目的的,只有確認自己的目標,才能有一個準確的方向,有了方向后就會去為之奮斗,充實自己的生活,從而提升自身的實力。
分析完以上三點后,我們的就業老師會對學生進行一個短期和一個長期的職業規劃。短期的規劃就是先找到一份適合自己的工作,在這段工作中,注重學習和性格的打磨,不斷積累自己的經驗,為之后的職業生涯打下一個良好的基礎。
長期規劃就是在你積累的經驗中,不斷向上走去,成為部門總管、經理甚至是自己開一家公司。也就是確定一個長遠的目標,自己不斷地朝這個目標走去!